Блог МНТЦ "СНГ": Наглядные учебные материалы при обучении и инструктажах ОТ - СНГ

Статьи 8 ноября 2024 Блог МНТЦ "СНГ"

Фото материал Блог МНТЦ

Изображение от freepik

Время на чтение материала: 2 мин

Инструктаж по ОТ проходит по утвержденному руководителем порядку, который он разработал с учётом деятельности предприятия, условий труда на рабочих местах, трудовой функции инструктируемого, а также вида самого инструктажа.

Во все инструктажи по ОТ должны включаться вопросы оказания первой помощи пострадавшим (п.п.18, 21, п.6 прил.1 Порядка 2464).

Для инструктажей по ОТ допускается использовать спецпрограммы, которые разработаны и утверждены на предприятии, а также другие методы и средства обучения, в т.ч. инструкции по ОТ, по безопасности выполнения видов работ, нормативы, учебные и наглядные пособия, видеоинструктажи и т.п.

В Правилах (утв. Постановление №2464) три раза указывается о необходимости применять наглядные учебные материалы:
  • Гл.IV п.36 — обучение по оказанию первой помощи пострадавшим;
  • Гл.V п.41 — обучение по использованию (применению) СИЗ;
  • Гл.VI п.49 — обучение требованиям ОТ.

Применение наглядных материалов при обучении сотрудников предписаны законом по нескольким причинам. Главная польза – это повышение эффективности обучения, т.к. наглядные материалы задействуют визуальное восприятие. Мозг быстрее воспринимает такой формат, и поэтому материал запоминается лучше. Помимо этого, обучение становится более доступным всем сотрудникам, вне зависимости от их начального образования и компетенции.

«Работники, в т.ч. руководители организаций, и работодатели – ИП обязаны проходить обучение по ОТ и проверку знания требований ОТ» ст.219 ТК РФ

Главнейшая цель подачи информации с помощью наглядных материалов по ОТ — упрощение сложных концепций. Проще говоря, с картинками легче пояснить сложные технические вопросы, рисунок помогает легче воспринять их, понять и, следовательно, запомнить.

Постановление №2464 говорит о том, что требуется проверять знания сотрудников в процессе обучения или инструктажа, и в этом очень помогают электронные курсы.
Требования к наглядным материалам для обучения по ОТ
  • актуальность и соответствие нормативам: материалы должны быть обновлены в соответствии с актуальными нормами и изменениями закона;
  • структурированность и логичность: разделение информации по разделам и главам, присутствие навигации;
  • визуальная часть: изображения, иллюстрации и инфографика;
  • интерактивность и вовлеченность: включение вопросов для контроля знаний.
Проведение инструктажей можно «перепоручить» электронным средствам, но не забывайте, что проверка знаний после них всегда обязательна (п.23 Порядка №2464).

Такой формат проверки знаний используют при дистанционном обучении в УЦ. Сначала сотрудник смотрит презентацию, поясняющую каждое правило и технические аспекты изучаемого вопроса, а потом переходит к тестовому блоку для проверки этого материала. Данный формат подготовки снимает многие оргвопросы и устраивает законодателей, т.к. соответствует стандартам обучения.

Указанное выше относится и к инструктажам иного плана (вводному, противопожарному, по электробезопасности, по профессиям, видам работ).

Если сотрудникам вашего предприятия требуется помощь в подготовке по ОТ, обратите внимание на ООО МНТЦ «СНГ». Отличная подача материала с учётом всех законодательных нововведений поможет настроить программу под ваш персонал и качественно подготовить его. Обратитесь к нашим менеджерам и они ответят на все вопросы касательно подготовки по охране труда.

Интерактивные курсы по охране труда и смежным направлениям

Интерактивные курсы

На платформе с аналитикой и контролем успеваемости. Внесение в гос.реестры. Электронная подпись протокола обучения.

Посмотреть страницу услуги