Инструкции: Медосмотры по-новому - СНГ

Инструкции 18 сентября 2023 Блог СНГ

Фото материал Инструкции: Медосмотры по-новому - СНГ

Изображение от Freepik

Время на чтение материала: 3 мин

С 1 сентября 2023 года начали действовать новые документы по предсменным, предрейсовым, послесменным и послерейсовым медосмотрам, а также медосмотрам в рабочее время (смену):
  • ФЗ №629-ФЗ от 29.12.2022г. «О внесении изменений в ст.46 ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в РФ» и ст.23 ФЗ «О безопасности дорожного движения»
  • Постановление Правительства РФ №866 от 30.05.2023г. «Об особенностях проведения медосмотров с использованием медизделий, обеспечивающих автоматизированную дистанционную передачу информации о состоянии здоровья работников и дистанционный контроль состояния их здоровья»
  • Приказ Минздрава РФ №266н от 30.05.2023г. «Об утверждении порядка и периодичности проведения предсменных, предрейсовых, послесменных послерейсовых медосмотров, медосмотров в течение рабочего дня (смены) и перечня включаемых в них исследований»
1. Медосмотры начнут выполнять дистанционно горняки и водители, но не все

Будет возможно дистанционное проведение медосмотров (предсменных, предрейсовых, в течение рабочего дня (смены), послесменных, послерейсовых).

Сотрудники, занятые на подземных работах, обязаны проходить медосмотры в начале рабочего дня (смены), а также в течение и (или) в конце рабочего дня (смены) (ст.330.3 ТК РФ).

Для трех категорий сотрудников дистанционные медосмотры будут под запретом – их можно выполнять только очно!

Категории сотрудников, которым запрещено проводить ПМО дистанционно

Лица, занятые на работах, связанных с организованной перевозкой групп детей Лица, занятые на работах, связанных с регулярной перевозкой пассажиров в междугороднем сообщении по маршрутам с протяжённостью 300км и более Лица, занятые перевозкой опасных грузов

2. Использование цифровых автоматических комплексов для медосмотров

Для обеспечения дистанционного проведения медосмотров узаконено использование медизделий, обеспечивающих авто дистанционную передачу информации о здоровье сотрудников и дистанционный контроль состояния их здоровья.

3. Определена необходимость, периодичность и форма проведения химико-токсикологических исследований

- Сотрудникам, проходящим медосмотры дистанционно, будут очно проходить и химико-токсикологические исследования на наличие (отсутствие) в организме наркотических, психотропных веществ и их метаболитов с периодичностью не реже 2 раз в год. Выполнение процедуры будет в два этапа: предварительный; подтверждающий.

№4. Установлена особенность проведения дистанционных медосмотров

- Медосмотр будет выполняться медработником лицензированной медорганизации. Если такая лицензия уже есть у работодателя, то в связи с данными изменениями НПА по ПМО, переоформлять её не нужно.

- Медсотрудник, проводящий осмотры, обязан пройти программу повышения квалификации (не меньше 36ч.).

- Медорганизация и работодатель обязаны обеспечивать идентификацию сотрудника, чтобы исключить прохождение осмотра иным лицом.

- После осмотра медсотрудник должен оформить заключение, справку о выявлении заболевания либо состояния, при которых сотрудника нельзя допускать к работе в эл.виде. Чтобы его подписать медику, проводящему медосмотр, понадобится оформить усиленную квалифицированную электронную подпись (УКЭП).

- Медработник должен уведомить работодателя, что при осмотре обнаружил признаки алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения. Эту информацию следует зафиксировать в журнале регистрации.

Заверенное УКЭП заключение на водителей передадут работодателю. Заключения на водителей отправят в уполномоченный Минтрансом орган (организацию) и работодателю по письменному соглашению с ними.

Цифровизация процесса оформления заключений сделает возможной интегрирование инфо о прохождении предрейсовых медосмотров в эл.путевые листы.

- Медорганизация обязана обеспечивать хранение результатов измерений и осмотров не меньше, чем 30 дней.

Новый порядок ПМО №266н будет действовать с 1.09.2023 года до 1.09.2029года.

В связи с нововведениями специалистам, ответственным за организацию ПМО сотрудников, нужно:
  • Изучить содержание новых документов.
  • Выбрать из сотрудников тех, кому запрещено проходить дистанционные медосмотры и организовать им очное ПМО.
  • Организовать сотрудникам, проходящим дистанционное ПМО, очное ХТИ - не менее 2 раз в год.
  • Проверить, соответствует ли установленное оборудование для ПМО требованиям, утв. Постановлением Правительства РФ №866 от 30.05.2023г.
  • Внести изменения в локальный документ, регулирующими ПМО на предприятии с целью приведения их в соответствие с новыми нормативными требованиями.
  • Организовать реализацию новых требований на практике.