Медосмотр во время отпуска?

Роструд разъяснил ситуацию, сообщив, что руководители не имеют права отправлять сотрудника на медосмотр во время его законного отпуска, так как это противоречит Трудовому кодексу. Роструд подтвердил: нельзя требовать от сотрудника проходить обязательный медосмотр в отпуске, т.к. это нарушает законное право на отдых.

ТК РФ указывает на то, что время отдыха — это период, когда сотрудник полностью свободен от трудовых обязанностей и может сам решать, как использовать данное время. Отпуск, в соответствии с ч.1 ст.107 ТК РФ, относится именно к времени отдыха.

Медосмотр — обязанность, связанная с трудовой деятельностью. При назначении его в период отпуска - это будет равносильно принуждению к работе в нерабочее время, что противоречит принципам трудового регулирования. Поэтому работодателям важно учитывать законные ограничения при составлении графиков проверок здоровья сотрудников.

Источник: Роструд
Источник фото: prostooleh