Внеплановая подготовка по ОТ

Изображение от freepik

Минтруд напоминает, что ст.214 ТК РФ обязывает руководителей предприятий обучать сотрудников ОТ, использованию СИЗ, оказанию первой помощи, и после этого инструктировать и проверять знания.

Проведение этих мероприятий устанавливается Правилами (утв. Правительством РФ в Постановлении №2464 от 24.12.2021г).

Минтруд в своем Письме №15-2/ООГ-2223 от 27.06.2024г. напомнил, что п.16 Правил предписывает руководителям проводить внеплановый инструктаж, в случаях:

• изменения производственные процессов на предприятии;
• изменения должностные обязанности сотрудников;
• внесения поправок в нормативные акты (в государственные или локальные);
определены риски по результатам спецоценки;
• когда решение принял сам руководитель.

Помимо этого, руководителю предписано актуализировать все программы и в течение 60 дней после этих изменений организовать сотрудникам внеплановое обучение (п.51 Правил).

Также Минтруд напоминает, что вопросы подготовки по оказанию первой помощи (п.36 правил) должны быть актуализированы в соответствии с порядком оказания первой помощи (утв. Приказ Минздрава РФ №220н от 03.05.2024).

• (PDF) - Письмо Минтруда от 27 июня 2024 г. N 15-2/ООГ-2223